招聘职位
 
生产经理--(免中介费)
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公司简介
 
招聘职位
 
青岛新干线—(猎头公司)
公司规模:200~500人
公司行业:人才交流、中介服务
公司性质:股份制企业
 
招聘部门: 本部 职位性质: 全职
招聘人数: 若干人 职位月薪: 面议
发布日期: 2012-2-8 截止日期: 2012-5-8
学历要求: 本科 工作经验: 3年以上
年龄要求: 不限 性别要求: 不限
语言能力: 不限 简历语言: 不限
工作地区: 青岛开发区
职位描述
 工作职责:
1.       着眼于领导生产团队高效工作,实现公司目标和标准。
2.      履行质量保障相关义务,如:过程审核、产品质量判定、纠正/预防措施及约束管理。
3.        每周生产力和效率报告分析
4.        追踪日常操作工生产效率/生产力
5.       保证产品质量
6.      负责组织工人、分配劳动时间及核实薪酬计算。
7.        实行月度操作工评估
8.       完成日常生产区域巡视
9.        参与纠正措施
10.    负责生产线日常生产会议
11.    与工程/精益生产成员共同监督生产区的精益生产活动
12.    督促工人的交班;日常计划的完成;推进
13.    分析、分配生产计划及顺序
14.    (与维修组领导一起)负责维修工作的推动并跟进
15.    确保生产技师已接受培训并按程序工作
16.    与生产组谈论组内问题及培训措施
17.    与生产组交流管理目标
18.    在团队中能起到技术能源的作用并促进生产和团队的关系,起支持作用,比如,原料计划,质量保证,EHS,人力资源,制造工程和维修.
19.    负责生产线生产能力计划及日程设置
20.   确保各组保持一个安全、整洁的工作环境。确保操作经理了解EHS问题并采取了纠正措施。
21.    负责敦促班次组长完成工作目标。
22.   完成各管理组成员交给的各项任务
23.    遵照EHS规章制度。了解所在岗位的危险性并了解如何使之最小化,包括风险评估、救火程序及COSHH规定。
24.   要求积极参与辉门的体系保护组EHS项目,一旦发现不安全因素、事故/伤害无论大小都要尽快上报领导、EHS经理以及/或安全委员会成员。按照要求佩戴个人防护用品。 
 任职资格: 
•          要求技术/商业管理本科毕业或相关工作经验
•          至少3年在汽车生产领域的工作经验
•          可以证明在团队中能够担任领导或能够推动目标的完成和实现。   
•          必须具备熟练的计算机技能(word, excel, PowerPoint)
•          MRP/看板/约束管理的相关知识。
•          自我激励及勤于动手
•          坚实的EHS要求和标准的知识
•          双语者(中英文)优先
•          在纺织制造方面有工作经验者优先
•          精通沟通的技巧
有主管/经理的相关工作经验者优先
面试小技巧
无论是打电话还是发邮件,请您清晰地表述应聘的职位名称,并说明招聘信息来源于 青青岛人才网 http://www.qdhr.net,这样将会获得更好的效果。
  
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